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Organisationsentwicklung

Jede Organisation ist ein lebender Organismus, der lernt und sich entwickelt. Mit professioneller Organisationsentwicklung unterstützt man den ständigen Wandel einer Organisation in zielgerichteter Weise.

 

Im Unterschied zur klassischen Unternehmensberatung nutzt man in der Organisationsentwicklung das Fachwissen, die Erfahrung und die Vertrautheit der Mitarbeiter mit der Firma für das Entwickeln höchst individueller Lösungen. Der Organisationsentwickler liefert seine Erfahrung und das Know-how, um große und komplexe Prozesse zu steuern.

 

Extern unterstützte Organisationsentwicklung bietet sich an, wenn zu speziellen, team- und abteilungsübergreifenden Themen gearbeitet werden soll, wenn Unternehmen schnell wachsen, bei Fusionierungen oder wenn strukturelle Veränderungen im Unternehmen geplant sind.

 

 

 

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